案例介绍：
       陈小姐在家公司财务部门担任财务专员，一天中午休息时候，她为了一件急事，跑到部门经理办公室前敲了两下门，便匆匆进入她部门经理的办公室，可进去的情景让她大吃一惊和尴尬，她的部门经理和另一个部门的一个小姐紧紧拥抱在一起，陈小姐慌忙退出，虽然事后经理虽然没有说什么，但陈小姐总处在一种精神压力之中，和经理汇报工作也不向过去一样自如，不敢看经理的脸，陈小姐一直担心；这次撞破部门经理的隐私，会给自己的职业带来麻烦和问题，虽然经理现在没说什么，但他总有一天会为这件事给自己“穿小鞋”的，于是前来咨询，自己无意中知道主管隐私，自己该如何应付？
上海职程首席职业顾问陆杰诊断:
       在职场中，由于职业人彼此相处时间相对较长，加之个人的私人空间较小，在彼此同事之间工作的相处中，无意中发现他人的隐私的概率比较高，常见的如无意听到同事私人电话、不小心看到同事办公桌上摊开笔记、在网络上聊天的话语、记录等等，而像陈小姐这样，碰见同事或主管和别人亲密接触现象，其实也不少见，很多人一旦碰到这种情况，会自然而然的生出一种“罪恶感”，觉得自己知道了自己不该知道了，看到了不该看到的，然后就会因尔引伸出一种担心和焦虑：别人会不会因为自己发现他们隐私，而对自己有看法甚至用一些手段对付自己，陈小姐也是如此，针对陈小姐所担心的，我们觉得她先要把她所看见的隐私“级别”确认一下，如果她的部门经理和那位小姐全是未婚的，我们觉得陈小姐大可不必为她所看到的一幕过于担心，一般来说，这种情况之所以能成为“隐私”，关键在于他们在工作场合的行为和很多企业反对的“办公室恋情”，这种“隐私”，就事情本身，无论化大化小，对他们的影响是非常有限的，但如果他们因为这件事，对陈小姐进行排斥，反而对他们影响较大，所以陈小姐大可不必为此担心，就当在马路上公园里看到情侣拥抱一样，不用当回事，只要陈小姐不要去刻意的张扬，一般不会有什么后果。
但他们如果有一方是已婚的，这种隐私就比较难处理，因为这种事一旦被人知晓，对他们双方影响很大，而且处理的主动权不在陈小姐的手里，关键就看陈小姐部门经理的做事风格了，有可能他做事深谋远虑、息事宁人，那他就会采用拉拢等方法手段，让陈小姐保守秘密，那陈小姐就“因祸得福”了，也有可能他做事干净利落，找个机会把陈小姐辞退了，以免自己被人抓住把柄，而且那时候他也不怕陈小姐说这件事，因为别人会觉得陈小姐是为报复经理辞退她，而故意编造的谎言，所以如果陈小姐部门经理是前者做事风格，陈小姐也不必担心，对于后者做事风格的，我们告诉了陈小姐应对的方法：事先准备好辞职报告，并让大家及部门经理知道你有辞职意向，以备万一，如果陈小姐在一段时间内不张扬此事的话，基本也能消平此事。
上海职程首席职业顾问陆杰提醒:
        在职场中，你会碰到各种各样的事情，而有些事情并不是你愿意碰到的，如陈小姐那样，一不小心碰到了别人情感的隐私，而且还是自己主管的隐私，作为当事人来说，除了尴尬以外，的确还会有点害怕，但光靠尴尬和害怕是无法解决问题的，如何用适当的方法化解这问题，如何保护自己，就需要一定的技巧和方法了。